激変する事業環境において、経営理念を実現には、取るべきリスクを的確に見極め、取ってはならないリスクを回避し、価値創造ストーリーを実現する経営体力を強化することが不可欠です。
変化に対応するには、全社的リスクマネジメント・ERMのフレームワークを自社の特徴やそれぞれの強味に合わせて活用し、経済価値および社会価値を長期的に創造し、持続的成長を実現する仕組みを日々改善していく必要があります。
現時点での課題認識から、今後の進め方を如何にして見極め、実践していくべきか、皆様とともに研鑽を積み重ねてまいりたいと思います。
ERM経営研究所合同会社 代表社員
神林比洋雄
代表社員の略歴
アーサーアンダーセンに入社し、国内外を含む監査業務およびビジネスコンサルティング 業務に従事。
朝日監査法人（現あずさ監査法人）代表社員・本部理事、アンダーセンリスクコンサルティング・アジアパシフィック統括パートナー、アンダーセンワールドワイドオーガニゼーション取締役を歴任。
2003年プロティビティLLC創設、CEO就任。攻めと守りを基盤とするERMの高度化に よる経営戦略実現や、最適なガバナンス、内部統制構築を支援。2017年より現職。
日本内部統制研究学会（現日本ガバナンス研究学会）元会長。株式会社証券保管振替機構リスク管理委員会委員（現任）。一橋大学財務リーダーシップ・プログラム講師（現任）。
ERM経営研究所LLC代表社員（現任）、双日株式会社社外監査役（17～21）、株式会社村田製作所社外取締役（18～現任）、株式会社東芝コンプライアンス有識者会議委員（20～21）。
日本取締役協会リスク・ガバナンス委員会委員長（現任）、会計教育研修機構講師（現任）、公認会計士。